Dans les E.R.P.(Etablissements Recevant du Public), comme dans les I.G.H.(Immeuble de Grande Hauteur), la qualification du personnel est un maillon essentiel dans la chaîne de la sécurité.
L'arrêté du 2 mai 2005 fixe les missions, l'emploi et la qualification du personnel permanent des services de sécurité incendie des établissements recevant du public - ERP - et des immeubles de grande hauteur - IGH -
S.S.I.A.P. 1 - AGENT DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES (SSIAP1)
S.S.I.A.P. 2 - CHEF D'EQUIPE DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES (SSIAP2)
S.S.I.A.P. 3 - CHEF DE SERVICE DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES (SSIAP3)

Détails organisation de l'examen

 

Agent de sécurité incendie et d'assistance à personnes - SSIAP 1 -
Formation destinée à délivrer le diplôme de qualification "AGENT DE SERVICE DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES" (SSIAP1) Dans les conditions prévues par l'Arrêté du 2 mai 2005.

 

PRE-REQUIS :
Pour se présenter à la formation, le stagiaire doit remplir l'ensemble des conditions suivantes :
- Etre titulaire de l'attestation de formation aux premiers secours (AFPS) ou de sauveteur secouriste du travail (SST) valide de moins d'un an,
- Satisfaire à une évaluation, réalisée par le GNPS, de la capacité du candidat à rédiger sur la main courante les anomalies constatées lors d'une ronde et à alerter les secours,
- Etre apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical datant de moins de 3 mois.

 

PERSONNES CONCERNEES :
Agent de sécurité des Etablissements Recevant du Public, des Immeubles de Grande Hauteur. Personnel des services techniques en ERP et en IGH.

 

CONTENU THEORIE & PRATIQUE :

•  Eclosion et développement du feu

•  Comportement au feu des matériaux et éléments de construction

•  Classement des établissements en fonction de la règlementation

•  PRINCIPES FONDAMENTAUX ET GENERAUX DE LA SECURITE INCENDIE

•  Desserte des bâtiments, respect de la vacuité

•  Intérêt du cloisonnement en matière de sécurité incendie

•  Evacuation du public et des occupants

•  Installations électriques

•  Ascenseurs et nacelles

•  Installations fixes d'extinction automatiques - Rôle et fonctionnement

•  Colonne sèches et en charge (humide)

•  Système de Sécurité Incendie - SSI -

•  Rôle et missions du service de sécurité

•  Consignes de sécurité, rédaction de la main courante

•  Fonctionnement d'un poste de sécurité

•  Ronde de sécurité - Surveillance des travaux

•  Mise en œuvre des moyens d'extinction

•  Conduite à tenir pour procéder à l'extinction d'un début d'incendie

•  Appel, réception et guidage des services publics de secours

•  Sensibilisation des occupants

•  Visites applicatives

•  Mises en situations d'intervention

 

Support de cours remis à chaque stagiaire

MODALITES
DUREE : 10 jours
LIEU : Individuel : dans nos centres de formation de Paris, Bordeaux ou Montpellier.
           Groupe : dans nos centres ou intra-entreprise (nous contacter pour les équipements obligatoires)
EFFECTIF : individuel ou groupe de 12 personnes au maximum
EXAMEN : Oral et pratique devant jury présidé par le représentant du S.D.I.S.
Détails organisation de l'examen

 

Chef d'équipe de sécurité incendie et d'assistance à personnes - SSIAP 2 -
Formation destinée à délivrer le diplôme de qualification "CHEF D'EQUIPE DE SERVICE DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES" (SSIAP2) Dans les conditions prévues par l'Arrêté du 2 mai 2005.

 

PRE-REQUIS :
Pour se présenter à la formation, le stagiaire doit remplir l'ensemble des conditions suivantes :
- Etre titulaire du SSIAP 1 ou du diplôme ERP 1 ou IGH 1 délivré avant le 31 décembre 2005,
- Avoir exercé l'emploi d'agent de service de sécurité incendie pendant au moins une année civile dans un ERP, un IGH ou un bâtiment relevant de la réglementation incendie du Code du Travail (Cette disposition doit être attestée soit par l'employeur, soit par la présentation du contrat de travail.),
- Etre titulaire de l'attestation de formation aux premiers secours (AFPS) ou de sauveteur secouriste du travail (SST) valide de moins d'un an,
- Etre apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical datant de moins de 3 mois.

 

PERSONNES CONCERNEES :
Agent de sécurité des Etablissements Recevant du Public, des Immeubles de Grande Hauteur. Personnel des services techniques en ERP et en IGH.

 

CONTENU THEORIE & PRATIQUE :

•  Gestion de l'équipe de sécurité

•  Organisation du fonctionnement de l'équipe de sécurité

•  Organisation de la formation des agents de l'équipe

•  Gestion des conflits

•  Contrôler l'état d'avancement et les résultats des actions engagées par l'équipe

•  Compte-rendu oral et écrit, rédaction des rapports

•  Appliquer et faire appliquer par les agents les consignes et procédure de sécurité

•  Etablir un planning des rondes

•  Traitement des incidents techniques relevés lors des rondes ou par un appel au PC

•  Conditions de délivrance des permis de feu

•  Système de Sécurité Incendie - SSI -

•  Tableau de signalisation

•  La mise en sécurité incendie

•  Installations fixes d'extinction automatiques

•  Manipulations

•  Incidences

•  Responsabilités

•  Application de la règlementation du Code du Travail

•  Gestion du poste central de sécurité IGH ou ERP en situation de crise

•  Conseils aux services de secours, accueillir et faire guider

 

Support de cours remis à chaque stagiaire
MODALITES
DUREE : 10 jours
LIEU : Individuel : dans nos centres de formation de Paris, Bordeaux ou Montpellier.
           Groupe : dans nos centres ou intra-entreprise (nous contacter pour les équipements obligatoires)
EFFECTIF : individuel ou groupe de 12 personnes au maximum
EXAMEN : Oral et pratique devant jury présidé par le représentant du S.D.I.S.
Chef de service de sécurité incendie et d'assistance à personnes - SSIAP 3 -
Formation destinée à délivrer le diplôme de qualification "CHEF DE SERVICE DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES" (SSIAP3) Dans les conditions prévues par l'Arrêté du 2 mai 2005.

 

PRE-REQUIS :
Pour se présenter à la formation, le stagiaire doit remplir l'ensemble des conditions suivantes :
- Disposer d'un diplôme de niveau 4 minimum, qui peut être obtenu par la validation des acquis de l'expérience, ou être titulaire du diplôme SSIAP 2, ERP 2 ou IGH 2 délivré avant le 31 décembre 2005 et justifier de 3 ans d'expérience de la fonction,
- Etre titulaire de l'attestation de formation aux premiers secours (AFPS) ou de sauveteur secouriste du travail (SST) valide de moins d'un an,
- Etre apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical datant de moins de 3 mois.

 

PERSONNES CONCERNEES :
Chargés de sécurité, chefs de service ou responsables de sécurité. Responsables de services généraux ou techniques en ERP, IGH ou établissements régis sous la règlementation du Code du Travail.

 

CONTENU THEORIE & PRATIQUE :

•  LE FEU - Eclosion et développement

•  Comportement au feu des matériaux et éléments de construction

•  Mise en œuvre des moyens d'extinction

•  Matériaux de construction - Typologie et type de structure d'un bâtiment

•  Etudes de plans

•  Trame d'analyse d'un projet de construction - Le CLICDVCREM

•  Organisation, ordonnancement de la règlementation

•  Classement des établissements

•  Application des obligations règlementaires aux différents types de bâtiments

•  Obligations règlementaires des :

•  Moyens d'extinction

•  Moyens d'alerte, moyens pour les secours publics

•  SSI

•  Dispositions constructives, techniques et identification des installations de sécurité

•  Notions relatives à l'accessibilité des personnes handicapées

•  Analyse des risques

•  Suivi et bon achèvement des travaux de sécurité

•  Documents administratifs

•  Information de la hiérarchies

•  Veille règlementaire

•  Commission de sécurité

•  Registre de sécurité

•  Organisation du service de sécurité

•  Fonction d'encadrement

•  Le Code du Travail

•  Suivi budgétaire du service

•  Fonction achat

•  Fonction maintenance

 

Support de cours remis à chaque stagiaire
MODALITES

DUREE : 30 jours (6 semaines) sur 3 groupes non consécutifs de 2 semaines étalés sur 3 mois

LIEU : Individuel : dans nos centres de formation de Paris, Bordeaux ou Montpellier.
           Groupe : dans nos centres ou intra-entreprise (nous contacter pour les équipements obligatoires)
EFFECTIF : individuel ou groupe de 10 personnes au maximum
EXAMEN : Oral et pratique devant jury présidé par le représentant du S.D.I.S.
Détails organisation de l'examen